Nós tendemos a perguntar às crianças em tenra idade o que elas querem ser quando crescerem. E embora não esperemos que todos eles ainda desejem ser astronautas, bailarinas e bombeiros à medida que crescem a ordem, não nos damos a mesma flexibilidade em nossas carreiras. A verdade é que é completamente bom (e totalmente normal) perceber que a carreira que você manteve por décadas e pensou que seria apaixonada até a aposentadoria realmente não estar funcionando para você. Então, como você sabe se chegou a esse ponto? Aqui estão 15 sinais sutis de que você está pronto para uma mudança de carreira, de acordo com treinadores de carreira, especialistas em RH e outros profissionais.
1 Você pausa, waffle ou desvia quando pergunta: "O que você faz?"
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Quando uma pessoa se sente desalinhada com sua carreira, pode ser difícil dizer ou escrever o que faz, de acordo com Lauretta Ihonor, fundadora da plataforma de mudança de carreira, The Ambition Plan. "Isso é porque você não sente que representa de maneira justa quem você é como pessoa e não quer se identificar como alguém nessa profissão", diz ela. "As pessoas na carreira certa sentem-se à vontade para serem vistas como membros de um setor ou profissão em particular e isso é porque valorizam o trabalho que realizam e o consideram um trabalho que vale a pena".
2 Você se tornou uma pessoa "sim".
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No passado, você era sincero quando não concordava com uma decisão de trabalho, mas hoje em dia você diz cegamente "sim" a tudo o que é solicitado a fazer - mesmo quando pode ver que a lógica é falha. "Tornar-se um homem 'sim' é um sinal claro de que a apatia se instalou", diz Ihonor. "Você saiu oficialmente do cargo, tanto que nem se importa em evitar problemas que podem dificultar sua vida. Isso ocorre porque você subconscientemente decidiu que não estará por perto quando o repercussões dessas más decisões ".
3 Você perdeu o interesse em atividades e hobbies fora do trabalho.
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Gastar energia valiosa tentando sobreviver ao seu dia de trabalho deve deixá-lo exausto à noite e nos fins de semana, dificultando a socialização e o desfrute das pequenas coisas que costumavam lhe proporcionar prazer, observa Michele Mavi, diretora da serviços de coaching e recrutamento interno e treinamento na Atrium, uma empresa de gerenciamento de força de trabalho e aquisição de talentos.
Portanto, se você parar de se importar com as atividades que costumava amar, pode ser um sinal de que está pronto para uma mudança de carreira. "Ele pode se apresentar de maneira inocente como o blues de segunda-feira ou o inverno triste, mas vale a pena investigar", diz Roger Maftean, especialista em carreira do ResumeLab. "As probabilidades são de que seu corpo e mente estão começando a contar uma história mais profunda aqui. Aquilo que costumava revigorar você deve manter sua saudável saída de emergência e não se tornar uma obrigação árdua."
4 Você não está mais aprendendo.
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Todo mundo gosta de ser o especialista, o candidato a um assunto importante. Mas mesmo os mestres podem ficar obsoletos se não desafiarem e atualizarem continuamente sua base de conhecimento, explica Tim Toterhi, treinador de carreira e autor do Guia de RH para obter e esmagar o emprego dos seus sonhos.
"Os melhores professores são alunos", explica ele. "Se você alcançou um estágio em sua carreira em que não está mais aprendendo, há o risco de se tornar um sabe-tudo cansado. Reinicie sua perspectiva ou saia do jogo antes que a perspectiva melhore sua marca".
5 Você não está mais disposto a dar 100% à sua carreira.
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Lembra quando você começou sua carreira e estava pegando fogo - disposto a fazer o que fosse necessário para subir a escada e fazer um trabalho de qualidade? Quando isso desaparece, não é um grande sinal. "Nossa paixão em nossa carreira é o que nos desperta pela manhã e nos mantém trabalhando até que o trabalho seja feito da maneira certa", diz Julia Aquino-Serrano, empreendedora, palestrante, autor e coach. "Quando estamos em uma ótima empresa, mas estamos nos arrastando para sair da cama e sair correndo pela porta e deixar o trabalho em nossas mesas, provavelmente é hora de mudarmos para algo que nos motiva e nos motiva. Quando trabalhamos em nossa pontos fortes e paixões, tendemos a não apenas ser grandes ativos em nossas carreiras, mas também desfrutamos todos os dias ".
6 Você sente que o trabalho que faz não importa.
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Sentir que o trabalho que você faz é inútil é um sinal de que não é cumprido pelo seu trabalho - e se você não consegue entender como alguém pode ser motivado em seu campo, é hora de reavaliar. "Uma parte essencial de uma carreira gratificante é sentir que você está fazendo a diferença e contribuindo para algo mais importante que você", explica ela. "Se você não sente mais que o trabalho que faz faz a diferença e isso é importante para você, é hora de mudar de carreira".
7 Seus valores não estão mais alinhados com sua carreira.
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"Nossos valores podem estar em torno de ganhar dinheiro quando começamos nossa carreira, e agora nosso desejo é 'impactar' o mundo ou desenvolver um negócio em torno de nossas paixões recentemente descobertas", diz Aquino-Serrano. "A mudança nos seus 'valores' está criando uma desconexão. Conectar sua carreira a um impulso mais profundo criará conteúdo e renovará sua paixão, resultando em sucesso nos seus termos".
8 Você tem dificuldade em trabalhar fisicamente todos os dias.
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Um dos primeiros sinais de que você deve mudar de carreira é quando começa a temer sua rotina diária. Isso pode ser devido à repetitividade de suas tarefas, falta de motivação para melhorar o desempenho ou simplesmente perceber que você está preso em um emprego ou carreira sem saída. "O esgotamento tende a acontecer com muitas pessoas superqualificadas que aceitaram um emprego apenas para 'pagar as contas', resultando na perda de interesse no trabalho ao longo do tempo", diz Darko Jacimovic, co-fundador da What to Become, uma carreira e guia de educação. "Quando a 'faísca' inicial das primeiras semanas de trabalho desaparece, e você começa a questionar por que aparece todos os dias, é hora de mudar de carreira."
9 Férias não deixam você se sentindo recarregado.
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Tendemos a pensar que tudo o que precisamos para recuperar nossa paixão pelo trabalho está a algum tempo. Mas o que você faz quando as férias não deixam você se sentindo revigorado? "Geralmente, isso é um sinal de que há mais em jogo do que apenas se sentir deprimido no seu dia-a-dia", diz Rich Frank lin, fundador e presidente do KBC Staffing. "Você pode considerar o trabalho em si como a fonte dos seus problemas."
10 Você sua as pequenas coisas no trabalho.
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A profunda insatisfação com a sua carreira pode aparecer de várias maneiras, como se você se queixasse com mais frequência de incidentes menores, tendo mais desentendimentos com seu chefe ou mais irritado com seus colegas. "Quando alguém está realizando algo realmente gratificante em um nível profundo, essas pequenas irritações não são registradas ou são rapidamente eliminadas", explica Sean Sessel, fundador e diretor do Instituto Oculus.
11 Você está focado em aumentar drasticamente seu salário.
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Embora o desejo de ganhar mais dinheiro dificilmente saia do reino da normalidade, também pode ser um sinal de que você precisa de uma mudança, diz Sessel. "Você quer especialmente observar seus pensamentos para coisas como 'eu não sou pago o suficiente para suportar essa bobagem'", explica ele. "Isso é muito mais frequentemente um sinal de um problema que não é corrigido por uma quantia razoável de dinheiro e requer uma mudança de carreira".
12 Suas avaliações de desempenho geralmente são mais baixas do que o esperado.
13 Você costuma perguntar a outras pessoas sobre suas carreiras.
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Claro, você pode estar realmente interessado no que as pessoas fazem para viver, mas o interesse no trabalho de outras pessoas também pode significar que você está pronto para uma mudança. Perguntar com frequência a amigos, colegas ou outras pessoas como são suas carreiras pode indicar que você não está totalmente confiante em como se encaixa em sua carreira atual, diz Youngberg.
14 Você tem uma sensação incômoda de que há algo mais por aí para você.
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Se você está perguntando se há algo mais disponível para você, então a resposta é: sim, existe. "Cabe a cada um de nós definir o que é importante para nós e como nossas carreiras apoiam nosso objetivo", diz a treinadora de carreira e liderança Emily Eliza Moyer. "Se você se sentir insatisfeito com o seu trabalho, isso provavelmente significa que é hora de fazer uma reflexão interior para avaliar o que algo mais pode significar para você."
15 Você gasta seu tempo livre pensando, aprendendo ou fazendo coisas relacionadas a uma nova carreira.
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Esses sonhos que borbulham sempre que seu cérebro está calmo, como no chuveiro ou em uma caminhada, são o que TyAnn Osborn, um guia de sucesso e guru dos pontos fortes, chama de "anseios". "Eles também podem ser acionados quando vemos algo interessante na TV, lemos um artigo ou aprendemos sobre alguém fazendo algo intrigante", diz ela. "Freqüentemente descartamos esses anseios como impraticáveis ou lucrativos, e eles continuam voltando. Da próxima vez que isso acontecer, preste atenção. Anote os anseios. Com o tempo, você pode detectar padrões que podem ser boas pistas para sua próxima aventura de carreira ".
Andrew Chen, fundador da Hack Your Wealth, também diz que é imperativo prestar atenção aos sinais que o levam a uma nova carreira. "Se você está sonhando acordado e lendo artigos de notícias e postagens de blog sobre uma nova área de carreira, está comentando muitas postagens no Facebook sobre ela, até investindo tempo livre (e dinheiro) fazendo isso como um hobby ou fazendo aulas, etc., é um sinal de que pode ser hora de mudar de carreira ", explica ele. "Você está claramente naturalmente motivado e já gasta tempo e recursos com isso. Por que não começar a tomar medidas para torná-lo oficial?"
